Candidate info
Particular qualifications:
Je possède une vaste expérience en matière de gouvernance, de durabilité et de politiques, s'alignant étroitement sur la mission de l'UICN. Mon engagement auprès de l'UICN couvre plusieurs rôles, notamment celui de Président du Comité national pakistanais de l'UICN pendant quatre ans, où j'ai contribué à influencer les politiques de conservation, à faciliter l'engagement des membres et à renforcer la gouvernance environnementale. En tant que membre de la Commission de l'UICN de l'éducation et la communication, j'ai promu la sensibilisation, l'éducation et le plaidoyer en matière d'environnement aux niveaux national et régional. Actuellement, en tant que Président du Climate Action Forum (CAF), un consortium de 15 organisations nationales et internationales, je suis impliqué dans des initiatives multipartites axées sur l'engagement des parties prenantes, l'action climatique et le développement durable. En tant que Président de HRDN et Directeur exécutif de l'IRM, j'ai géré des projets à grande échelle, des initiatives environnementales communautaires impliquant divers objectifs de développement durable. Mon rôle en tant que Directeur exécutif du NRSP a encore renforcé mon expertise en matière de moyens d'existence durables et d'initiatives de gouvernance axées sur les politiques. En dehors de cela, je possède une riche expérience de travail sur des missions avec des agences des Nations Unies, l'Organisation internationale du Travail et la Banque mondiale dans des pays tels que le Bangladesh, le Cambodge, l'Inde, l'Indonésie, le Népal, la Thaïlande et le Vietnam, ce qui a renforcé mon expérience de la région et ma compréhension de sa dynamique. Avec des décennies de leadership dans les réseaux régionaux et internationaux, une expérience dans la gouvernance de haut niveau, la supervision financière et la planification stratégique, je suis pleinement engagé à promouvoir les priorités de l'UICN.
Experience in fields of concern to IUCN:
Expérience dans les domaines d'intérêt pour l'UICN : 1. Leadership et gouvernance 2. Gestion et planification 3. Climat et environnement 4. Éducation, sensibilisation et recherche 5. Renforcement des capacités 6. Liaison et sensibilisation 7. Développement communautaire 8. Développement professionnel 9. Réformes des politiques